Join Our Talent Network

What is a Talent Network

Joining our Talent Network will enhance your job search and application process. Whether you choose to apply or just leave your information, we look forward to staying connected with you.

Why Join?

  • Receive alerts with new job opportunities that match your interests
  • Receive relevant communications and updates from our organization
  • Share job opportunities with family and friends through Social Media or email

Join our Talent Network today!

Search jobs

Giám đốc Phòng Chống gian lận - QLRR - MSB - Hồ Chí Minh

  • Ho Chi Minh
  • Manager
  • Permanent
  • 3 - 4 Years
  • Negotiable
  • Banking, Finance / Investment
  • 31/10/2018

Job Benefit

  • Insurance
  • Travel opportunities
  • Incentive bonus
  • Health checkup
  • Training & Development
  • Salary review

Job Description

Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (Maritime Bank) đang cần tuyển Giám đốc Phòng Chống gian lận với mô tả công việc như sau:

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh.

Thực địa: Các tỉnh Miền Tây

1. Tổ chức triển khai các công cụ: Gọi điện xác minh thông tin, đóng giả khách hàng, hậu kiểm…nhằm phát hiện sớm gian lận, điều tra và xử lý gian lận tại NHCĐ;

2. Xây dựng quy trình, quy định, hướng dẫn liên quan đến phòng chống gian lận, tội phạm cho NHCĐ, định kỳ phổ biến, đào tạo các nguyên nhân, cách phòng, tránh gian lận

3. Thu thập các báo cáo, số liệu gian lận và thực hiện phân tích dữ liệu nhằm kiến nghị hành động phù hợp với diễn biến gian lận tại các Vùng, Khu vực, theo sản phẩm;

4. Quản lý việc cập nhật, quản trị blacklist của NHCĐ; Đầu mối làm việc với các phòng ban, cơ quan trong quá trình xử lý gian lận, tội phạm

5. Thực hiện điều phối công tác điều tra gian lận; đầu mối trao đổi, phối hợp với các phòng ban trong việc điều tra, xử lý gian lận cho NHCĐ;

6. Tổ chức các biện pháp phòng ngừa gian lận trên hồ sơ tín dụng; Điều phối quá trình điều tra; xử lý gian lận, tội phạm cũng như truyền thông, phổ biến hành vi gian lận nhằm ngăn ngừa, tránh lặp lại hành vi gian lận nội bộ, bên ngoài tại NHCĐ

7. Đề xuất với GĐ PCGL&KTTĐ, ban lãnh đạo NHCĐ các biện pháp, hành động nhằm giảm thiểu rủi ro gian lận

8. Đào tạo, phát triển nhân viên:
- Đào tạo, tăng cường nghiệp vụ, kỹ năng điều tra gian lận, tội phạm
- Cập nhật, phổ biến, hướng dẫn thực hiện các văn bản định chế có liên quan
- Định hướng phát triển nghề nghiệp cho đội ngũ PCGL

Job Requirement

1. Trình độ:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng,  Kinh tế, Thương mại, Kế toán, Kiểm toán, Luật và các ngành có liên quan
- Tiếng Anh trình độ B1 trở lên, có thể đọc hiểu các tài liệu chuyên ngành
- Thành thạo tin học văn phòng

2. Kinh nghiệm:

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc tại các ngân hàng thương mại, tổ chức tài chính trong các lĩnh vực: Quản lý rủi ro tín dụng, phòng chống gian lận, thẩm định/phê duyệt tín dụng bán lẻ;

- Có kinh nghiệm quản lý nhóm là một lợi thế

3. Kiến thức:
- Am hiểu hệ thống
- Am hiểu quy định liên quan đến hoạt động ngân hàng, các quy trình, quy định của Nhà nước và Pháp luật về hoạt động tín dụng
- Am hiểu các sản phẩm tín dụng của NHCĐ và NHBL
- Am hiểu quy trình, nghiệp vụ của đơn vị
- Am hiểu pháp luật ngân hàng

4. Năng lực:
- Khả năng phân tích, tư duy logic
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, tư vấn
- Khả năng hoạch định chiến lược
- Khả năng lãnh đạo
- Kỹ năng đào tạo và hướng dẫn

 

Thanks for joining our Talent Network,

By joining our Talent Network you have not officially applied to a position.

Please apply now to become candidates for vacancies or continue update resume.